Hieronder staan vragen die zomaar in je hoofd kunnen spelen als het gaat over je werk. Dan kan ik samen met jou op zoek naar jouw verhaal en zoeken we samen naar een oplossing. 

• Hoe kan ik mij binden met mensen?
• Wanneer hoor ik er weer bij?
• Hoe kan ik weer bij mijn gevoelens komen?
• Wanneer ben ik weer gezien en gehoord?
• Hoe vind ik rust in mijn hoofd?
• Wat kan ik doen aan mijn eenzaamheid?
• Hoe kan ik mijn prestatiedrang loslaten?
• Wat kan ik doen aan mij lege gevoel?
• Zijn de depressies of mijn zware gevoel normaal?
• Hoe zorg ik dat mijn relaties niet steeds mis lopen?

Als je dit herkent, kunnen we samen jouw verhaal doorlopen. We gaan dan samen op zoek naar jouw antwoorden en je unieke pad om te komen tot een oplossing die bij jou past. Jij verdient de baan die bij jou past met werk waar je energie van krijgt. Daar wordt iedereen blij van. Dus start vandaag nog bij jezelf.

Dat is de eerste stap: je hebt een gevoel, waar je al tijden mee rondloopt en waar je iets aan wilt gaan doen. Het gevoel dat mensen je niet begrijpen. Misschien begrijp je jezelf soms zelfs niet. Dat is voor ieder mens heel gewoon. Alleen loopt niemand ermee te koop. en al helemaal niet op je werk. Het voelt kwetsbaar om daar wel voor uit te komen. En dat is het moment om met mij in contact te komen. Ook ik heb heel wat stappen moeten doen om te komen waar ik nu ben. Vanuit het vertrouwen in jouw kracht en met mijn ervaring kan ik je helpen jezelf beter te begrijpen.

Wat er bij je past bij jou als persoon is voor iedereen verschillend. De één weet als geen ander wat past als het gaat over kleding of waardevolle aankopen in het leven. Maar voor de ander is dat helemaal niet duidelijk. Dat geldt ook voor vragen over je werk. Bedenk je eens welke vragen je hebt wanneer over het leven nadenkt :

• Ben ik de enige die dit heeft?
• Waarom kom ik hier steeds terecht?
• Wat moet ik doen om eruit te komen?
• Bij wie kan ik voor zoiets terecht?

Met deze vragen kan je aankloppen bij mij. In een gesprek van een half uur kunnen we samen ontdekken of je hiermee aan de slag wilt en het goed voelt om dat met mij te doen. Zonder kosten, maar het kan heel waardevol voor je zijn.

Misschien ben je op mijn site terecht gekomen omdat je gevoelens hebt van teleurstelling, twijfel, schaamte of verdriet. Ook kan er angst zijn die je tegenhoudt. Dan ben je bij mij aan het juiste adres. Ik kan je helpen met mijn ervaring en mijn kennis. Lees het onderstaande door en kijk of het bij je past. Ik hoor graag van je.

Wat kan ik nu doen?

Suggestie 1: Schrijf je belangrijkste vraag of worsteling op. Schrijf ook op wat je nodig hebt om deze vraag te beantwoorden. Stuur die naar mij per mail, met het verzoek om mee te kijken. Ik zal hierop reageren en je vertellen wat we zouden kunnen doen.

Suggestie 2: Ga naar de contact pagina en plan een (gratis) kennismakingsgesprek. Het is een hele stap, zo weet ik uit eigen ervaring. Maar het kan je helpen om het eindelijk te delen met iemand die naar je wil luisteren. 

Als je me vraagt om de verandering uit te leggen, is dat het beste te doen op basis van de achtergrond foto op deze pagina. Hieronder staat de hele foto. Je ziet twee poppen tegenover elkaar staan. Als je naar de schaduw kijkt op de bank, zie je iets heel anders. In de schaduw lijken de poppen hand in hand te staan. Dit is vergelijkbaar met hoe ik je kan helpen : het anders gaan kijken naar dat wat je ziet. Na deze ontdekking gaat die manier van kijken nooit meer van je netvlies af.

Ik heb diverse opleidingen gevolgd op het gebied van coaching. Ik ben inmiddels meer dan 15 jaar actief als coach en vertrouwenspersoon voor  collega’s binnen de organisaties waar ik werkzaam ben. En ook coach ik mensen die ik  vanuit de privé situatie heb ontmoet. Ik ben continue bezig met het up to date houden van mijn kennis op diverse manieren.

Ja, ik dat werkt ook. Het coachingswerk dat ik doe voor mijn coachees, kan ik ook voor jou of jouw bedrijf verzorgen. Om daar meer over te weten te komen, kies je voor mijn C2C Coachingspagina. 

C2C Coaching staat in voor Collega met Coach. Als medewerker kan je dan gecoacht worden door een gecertificeerde coach, met de wetenschap dat dit helpt om de groei van de medewerker te versterken.